Artykuły
Jeśli szukasz idealnego pracownika do działu sprzedaży, to idealne ogłoszenie rekrutacyjne powinno zawierać takie najważniejsze wymagania:
– umiejętność szybkiego nawiązywania kontaktu z klientem i tworzenia długotrwałej relacji oraz atmosfery wzajemnego zaufania,
– znajomość wzorców językowych i umiejętność wykorzystywania ich w taki sposób,aby wytworzyć w rozmówcy chęć zakupu produktu lub podjęcia współpracy,
– perfekcyjna umiejętność omijania zastrzeżeń klienta ( najlepiej jeszcze zanim się one pojawią).
Jeżeli masz swoją firmę i znajdujesz się w sytuacji, w której jedynym wyjściem wydaje Ci się zatrudnienie kogoś nowego do działu sprzedaży, ponieważ wyniki jakie Ty sam osiągasz w tej dziedzinie nie są dla Ciebie zadowalające – to zanim to zrobisz –zastanów się na następującą kwestią:
Ile jesteś w stanie zaoszczędzić inwestując w przeszkolenie samego siebie tak, aby stać się bardziej skutecznym w dziedzinie sprzedaży własnych produktów lub usług, z wiedzą taką jak:
– tajniki „Błyskawicznej sprzedaży” pozwalającej na natychmiastowe zainteresowanie swoją ofertą dopiero co poznanej osoby w każdych okolicznościach
– doskonałe panowanie nad siedmiostopniowym procesem skutecznej sprzedaży
– praktyczną znajomością ulepszonej wersji copywritingu biznesowego- sprawiającego, że napisanie tekstu marketingowego stanie się tak proste, jak zjedzenie bułki z masłem
– poznanie podstawowego błędu popełnianego przez 97% ludzi próbujących stosować NLP w biznesie
– dokładnymi informacjami na temat tego, na co trzeba zwracać uwagę rozwijając swój własny biznes oraz świadomością tego, jaka jest najprostsza rzecz którą można zrobić gdy klient uparcie trwa przy swoim zdaniu.
To wszystko oraz wiele innych użytecznych w prowadzeniu własnego biznesu rzeczy nauczysz się na szkoleniu NLP BUSINESS EXPERT – skierowanym zarówno dla właścicieli firm jak i osób chcących zwiększyć swoje umiejętności sprzedażowe.
